(趣旨)

第1条　この訓令は、地方公務員法(昭和25年法律第261号)第39条第1項及び第2項の規定に基づき、職員の研修について必要な事項を定めるものとする。

(研修の目的)

第2条　研修は、職員に対し消防の使命及び責務を正しく自覚し、職務の遂行に必要な知識、技能及び教養の向上と取得を目的とする。

(研修の種類)

第3条　研修の種類は、次に掲げるとおりとする。

(学校研修の種別)

第4条　学校研修の種別は次のとおりとする。

(研修生の決定)

第5条　職場外での研修を受ける職員は、所属長等の指名、選考又は希望する職員のうちから、消防長が決定する。

(所属長等の責務)

第6条　所属長等は、積極的に職員を研修に参加させるとともに、研修を受ける職員が研修に専念できるように配慮しなければならない。

(研修を受ける職員の義務)

第7条　研修を受ける職員は、所属長等又は研修実施機関の定めた規律を守り、研修に専念しなければならない。

(講師の選定)

第8条　職場内での研修の講師は、所属長等が職員のうちから指名するほか、他の行政機関、研究機関等に委嘱する。

(研修計画)

第9条　所属長は、毎年度、所管業務に係る研修計画(様式第3号)を策定し、消防長に提出しなければならない。

(委任)

第10条　この規程に定めるもののほか、研修の実施について必要な事項は、別に定める。